野草攻勢:以小欺大、蠶食市場,野草模式經過億萬年考驗,是最...
    編/著者: 史杜.海內克
    出版社:大是文化
    出版日期:2023-07-03
    ISBN:9786267251850
    參考分類(CAT):
    參考分類(CIP): 企業管理

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      | 內容簡介 |
    內容簡介
    在找到藍海之前,只有野草能幫你扎根市場

    ★《富比世》行銷長大讚:「野草優勢能應用在任何商業模式!」
    ★ 國際商戰專家瓦爾德施密特:「任何公司都該培養擔任野草策略長的人!」
    ★《行銷手冊》Podcast主持人伯德特:「野草攻勢就是大自然的SWOT分析案例。」

    ◎異株蕁麻,葉子全是刺,所以到哪都能活。
    刺,就是防衛力,巴菲特稱為護城河。

    ◎藤蔓爬高高勢力遍布,自身根本沒長出結構。
    你不用當業界微軟,跟它綁一起就好。

    ◎企管大師克里斯汀生說,創新有兩難:不只搞破壞,還得揚棄過去的自己。
    這對產業龍頭、業界大咖 (像是柯達)來說太難了,只有野草能辦到。

    作者史杜.海內克是「那斯達克創業中心」專欄作家,
    兩度獲市場行銷名人堂提名。他花15年以上時間,
    研發出一套能幫助組織和個人創造爆炸性成長的策略:野草攻勢。

    野草有縫就能活、有地就能長,成長快速、除草劑也殺不死……
    在地球生存了至少1億4,500萬年以上。

    你覺得野草不起眼,但野草蔓延的特質:破壞、侵略、急迫、粗魯,
    被視為自然界中最可怕的成長力量,值得企業和你仿效。

    ◎野草攻勢,強化你的應變、創新和執行力

    .野草隨機遇而豹變,不固守生存模式,躲過除草劑的威脅。
    疫情期間趕緊做外帶、便當、冷凍包的餐廳存活了,坐等疫情過去的店倒了一片。
    所以,光有行之有年的獲利模式不夠,還得有「因應變化的計畫」。

    .野草不帶情緒,只講急迫性和執行率。(我們很快就要長成一片)
    怎麼提高執行率?你得設期限,像是:
    「我有兩個買家剛才出價了,所以你最好快點決定」。
    這種設期限逼人出手的遊戲,房屋仲介最拿手。

    反之,如果對方這樣催你梭哈,
    你要怎麼避免情緒性的判斷,影響了你的決定與執行力?

    ◎野草有八大策略,以小欺大:

    .想快速成長,觸及率就得極大化。
    野草攻勢的種子策略:用說故事、發試用品,讓路人幫你撒。
    種莢策略則能強化種子策略,找網紅代言,強化你的傳播力。

    .所有生意都要有防衛力,例如掌握專利、特許、獨家代理。
    帶刺策略會讓競爭者對你有所顧忌。

    .小企業怎麼跟龍頭爭?你得學黑胡桃:將毒素注入土壤,其它草都長不了。
    這就是葉叢策略:自成一片,利用地盤優勢讓新加入者根本喝不到水而陣亡,
    像是地點優勢、先行進入市場或是上下游彼此聯盟。

    野草的招數很多,還有分割策略、藤蔓策略、生根策略、土壤策略……。
    無論你是經營者、被公司派去開發新事業、或是想搶占點閱率的個人工作者,
    只要用上一種,都能產生破壞性的成長。

    世上最好的商業模式都不是偶發的「一招」,而是能反覆操作的流程。
    如何以小欺大、蠶食市場?
    經過億萬年考驗的野草攻勢,是最簡單的奪利與成長方式。
    作者介紹
    史杜.海內克(Stu Heinecke)
    那斯達克創業中心(Nasdaq Entrepreneurial Center)專欄作家。
    美國市場行銷協會封為「聯繫行銷之父」(Contact Marketing)、兩度獲市場行銷名人堂(Marketing Hall of Fame)提名;《華爾街日報》漫畫家。
    著有《如何與任何人見面》(How to Get a Meeting with Anyone),為史上最暢銷的64本行銷書之一,創作插圖版指南《Get the Meeting!》,被媒體票選為「必讀商管書」。

    廖桓偉
    淡江大學經營決策系、東吳大學企管研究所畢業。曾任網路電玩編譯、出版社編輯,希望引進更多有趣(且暢銷)的書,透過翻譯來感動讀者。
    譯有《著迷,甘願賭上所有》、《成名的藝術》、《似水無形,李小龍的人生哲學》、《如何欣賞藝術》(以上皆為大是文化出版);《大麻CBD聖經》(任性出版)等書。
    目次
    推薦語╱龔建嘉
    序 野草戰略,擴大你與對手的差距╱尼可拉.科爾辛
    各界推薦
    引言 最好的流程,要能反覆操作

    第一部:自然界中最具力量的破壞

    第一章:有縫就能活,有地就能長
    第二章:獨角獸等級的成長策略
    第三章:誰最像野草?亞馬遜
    第四章:不只搞破壞,還有改造自己的能耐

    第二部:野草攻勢,強化你的應變、創新和執行力

    第五章:務實的樂觀主義,美國中情局守則
    第六章:把情緒擺在目標後面
    第七章:成功者最常說:「不行,這很急」
    第八章:微軟很少創新,但修正很快
    第九章:有計畫,還要有能變化的計畫
    第十章:墜落的火箭,證明了馬斯克的韌性

    第三部:八大策略,以小搏大

    第十一章:觸及率如何極大化――種子策略
    第十二章:誰會經常提及你――種莢策略
    第十三章:亮出你的刺――帶刺策略
    第十四章:遇上亂流,也能順利轉舵――分割策略
    第十五章:小企業要避免公平競爭――葉叢策略
    第十六章:我能給誰帶來價值――藤蔓策略
    第十七章:流程能讓工作變事業――生根策略
    第十八章:培養內部文化、外部社群――土壤策略

    第四部:野草勝利方程式

    第十九章:避免一比一的槓桿陷阱
    第二十章:先借用別人的基礎建設
    第二十一章:特斯拉裡有七萬個馬斯克

    結語:力不如人,就靠集體規模
    野草戰略應用指南