★韓國《經濟學人》雜誌最受歡迎內容★
許多人因為與上司、同事的關係不協調，
造成心理壓力、甚至引發憂鬱症狀，
而賽局理論，就是一把教你洞察人性的鑰匙！


　　朴鏞三的人性暗黑賽局﹝第2冊﹞


　　◎本書正適合有以下煩惱的人──

　　1.總是搞不清楚對方在想啥、要啥，陷入苦惱中

　　2.老是被軟爛上司卸責，被罵總是我的苦命上班族

　　3.屬下很懂得裝傻，搞到工作都變你做的悲慘中階主管

　　4.與廠商談判、議價，老闆覺得我的心太軟弱了

　　5.想追求異性、想升遷、爭第一，但你的對手實在太多

　　相信《我從賽局理論看懂人性心理學》是你最佳的教戰守策！


　　◎人性多數是貪婪！所以你必須看懂對方心思、聰明應對才能……

　　正如憂慮一樣，貪婪是人性弱點的一部份，因為世上罕見有人完全沒有貪心，因此每一個人，難免會遇到「他想要、但你給不給？」的難題，這時「賽局理論」就是能夠幫助你衡量情勢和擬定策略的最好方式。


　　賽局理論可以應用在任何地方，小至「老闆想凹你，要答應嗎？」、「廠商欺侮你要求降價，怎麼回應？」、「你很愛公司或很愛對方，但為何受傷最重呢？」林林總總，都跳脫不出「人性」的範疇，因此，想要讓自己更為理性、不再誤判，就必須從賽局理論中找出致勝之道！


　　◎賽局理論是怎麼來的？

　　賽局理論是1944年由馮．紐曼和摩根斯坦撰寫的《賽局理論與經濟行為（Theory of Games and Economic Behavior）》的理論基礎上奠定的。從那時起，它在經濟、管理、政治、社會、心理學和生物學等各個領域都有很大的影響力。


　　◎你該如何利用賽局理論，來避免陷入道德、人情的困局呢？

　　本書仍然延續《我從賽局理論看懂暗黑心理學》，以虛設的企業「甜滋滋製果」公司為模型，從老闆、常務、課長，到一般職員，每個人心中都有各自的處境和盤算。如果你是當事人，你又會如何思考？如何決策？


　　1.馴服沒用的上司──鎖定策略

　　2.自私者冷冰冰的沉默──囚徒困境

　　3.公司的就是我的──共有財的悲劇

　　4.一兩天的買賣──序列賽局

　　5.工薪階層的眼淚──欺瞞遊戲

　　6.最後一發子彈──最後通牒賽局

　　7.堅強的信心與可怕的恐懼──邊緣戰術

　　8.先把餅做大──正和賽局

　　還有道德風險、逆向歸納、競合策略……

　　作者在每一篇、每個故事中，都有一部電影可以與之相呼應，從人物、情節、與場景來加以說明，不僅生動，更讓讀者親身感受到賽局理論的力量。


　　◎作者朴鏞三的人性暗黑賽局﹝第1冊﹞──

　　《我從賽局理論看懂暗黑心理學》同步上市！