企業的目的到底是什麼？ 有著怎樣的重要性？ 目的遠比謀略（tactics）來得重要， 謀略代表企業的主事者， 他們的行事方針， 這也代表企業的領導者是如何追求自己的目標。目的遠比企業的經營策略來得重要. 就其最好的狀況而言， 企業的經營策略也只是成就目的的短期目標， 這也是企業領導者追求企業最佳化的路徑。 目的之所以這麼重要， 最主要的原因在於它所涉及的範圍以及他的無所不在. 目的是十分廣大的， 甚至還可比所有商業行為的公式還要來得大得，目的也可以深入一切，同時也是追求的終點， 不論是你個人所追求的終點， 或者是整個企業所追求的終點。在目的這本書中， 世界知名的思想家， 尼可斯摩根吉安尼斯（Nikos Mourkogiannis） 將領導學的整體概念具體化， 同時將這個觀念延伸到現今的商業行為中. 同時宣達了「在價值以及成功之間所做的選擇， 其實也僅是無稽之談.」他同時提出這樣的看法 ──一間好的公司必須滿足企業目的的所有需求， 這也等於對企業的目的做了操作型的定義， 同時還可以激勵以及啟發員工。 除了組織架構之外， 概念（idea） 才是足以使得一間公司的表現， 可以變成是「從A到A＋」。藉由引申世上偉大的哲學家的作品，以及不少企業的例證，作者為企業的目的做了整理── 探索、卓越、利他主義、以及英雄主義，同時他也展現了如何駕馭這四個目的的力量，進而統合並且使企業饒富充份的活力、身處於眾多企業醜聞及與日漸低迷的士氣中，本書所揭露的原則， 對於各個企業而言，特別是渴望有著某種成就的企業而言，這些原則將是企業不可或缺的一部份。