麥肯錫教我在哪工作就在哪成長
    出版社:大是文化
    出版日期:2018-08-01
    ISBN:9789579164351
    定價:380元 特價:78折!296
    優惠期限:2019-12-31
    參考分類(CAT):
    參考分類(CIP): 企業管理

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    內容簡介
      ◎現在的工作就這麼做一輩子嗎?有方法能讓你找對志向!

      ◎主管給我的考績不好,我該憤而離職還是找機會逆轉?

      ◎上司要我改掉我熟悉的工作模式,他不信任我了嗎?該怎麼辦?

      ◎我很不喜歡搞人際關係那一套,這樣能帶人當主管嗎?

      ◎不必因為公司裡的討厭鬼們而辭職,有簡單方法對付。


      任職麥肯錫超過30年的資深顧問告訴你,對工作沒了熱情、或只能靠熱情,

      從徘徊到篤定,你該這麼做。


      作者喬安娜.芭爾許(Joanna Barsh)現為麥肯錫顧問公司榮譽董事,

      長期協助企業應付策略、營運、組織各方面的挑戰。為了撰寫本書,

      她親自訪談任職《財星》雜誌一千大企業、數百位職場上卓然有成的人。

      這些職場的成功者,也曾喪失過熱情、犯過大錯、團隊不肯配合、

      甚至遇到辦公室惡棍……他們怎麼在逆境中成功的?

      她說:在哪工作,就在哪裡成長。癥結要解開,否則換頭路問題依舊重來。

         

      ◎對工作喪失熱情,徘徊也是種選擇


      .對工作感到不滿,那就先想自己五年後的模樣

      問自己:如果繼續待在原地五年甚至更久,會發生什麼事?

      如果你的答案是「什麼都沒學到」,這代表你已錯過一些機會了!

      但,離職之前,可能的話先做滿一年(這一年你該做的是……)。


      .從徘徊到篤定,這麼做

      上班時,你充滿能量的時間占比多少?如果低於30%就該警覺!

      如何找到自己的「最佳狀態」、夢想中的職位?

      你可以利用六度分隔理論,就會找到能幫助你的貴人。

      

      ◎犯下大錯時……


      .讓事件落幕的方法,不是辭職

      犯錯時最難放下的不是錯誤本身,而是難堪與悔恨的情緒,當下該怎麼辦?

      怎麼擺脫陰影?你可以準備一張教訓小抄帶在身上,藉此安慰自己。

      然後呢?做好新的工作。這才能把當年的荒唐錯誤,轉變成你日後的英雄事蹟。
     

      ◎與辦公室惡棍共事──上班痛苦的根源


      .遇到勢利眼又不能得罪的人,怎麼應付?

      本書提供三種自保方式教你往後遇到混蛋不打緊,還能得到利用混蛋的智慧,

      佛系面對一切職場霸凌!


      .難搞的人,你得看出他憑哪一點自負

      即使是難搞的人,也有值得欣賞的強項,怎麼努力也要找出來。

      再不行,就把這件事塑造成全公司的問題,讓大家一起來面對。
     

      ◎目前的工作不再有吸引力,我該轉向還是堅持?


      .被喊停、遭冷凍,先找上司尋求內部調動

      新鮮感消退時,別再用換工作製造新鮮感,你相信嗎?主管會是你的助力。

      怎麼釐清自己的需求、怎麼把上司拉近自己的團隊?本書都有解決辦法。

        

      職場人會面臨的工作困境,本書都有攻略方法,

      你還在猶豫著怎麼跳脫現在的工作狀態嗎?

      從徘徊到篤定,你該這麼做。

    作者介紹
    喬安娜.芭爾許(Joanna Barsh)

    曾任職麥肯錫顧問公司三十餘年,目前為該公司榮譽董事。芭爾許在全球各國主持過成長策略、績效改善、組織效能、領導力開發等多項專案,還創造「執中領導力(Centered Leadership)」計畫¬,幫助高階主管領導轉型變革。

    芭爾許是極受歡迎的演講者,在一百多家公司和組織擔任過主講人和工作坊主持人。她也和「挺身而進」(Lean In)組織、國際婦女商業領導力委員會(International Council on Women’s Business Leadership)、《財星》雜誌、《華爾街日報》等單位密切合作,倡導提高婦女地位。 譯者介紹 李宛蓉

    主修新聞與傳播,曾任雜誌採訪編輯及報社編譯,現專事翻譯。

    譯有:《007真有其人,孤膽寫歷史的間諜之王》、《股神巴菲特的神諭》、《全球教養聖經》、《工匠之魂,讓口袋與腦袋同時富裕》、《英國的不打不罵鋼鐵管教》、《珍奧斯汀的神回與已讀不回》、《閒聊中的套話技術》、《壞公主寫歷史》《全世界最熱門的九十九個願望》(以上皆為大是文化出版)等書。