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    超圖解人才晉升指南:上班族成功晉升關鍵38堂必修課[1版/...
    編/著者: 戴國良
    出版社:五南
    出版日期:2025-07-01
    ISBN:9786264235006
    參考分類(CAT):圖解系列
    參考分類(CIP): 企業管理

    優惠價:9折,288

    定價:  $320 

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      | 內容簡介 |
    內容簡介
    ◎超圖解式編排,易於掌握重點及閱讀吸收。
    ◎架構完整,內容豐富,全面理解上班族成功晉升關鍵知識。
    ◎公司內訓課程、上班族進修學習、大專授課教材的最佳參考工具書。

    從躺平族晉升為人生勝利組
    ◎如何成為具備「貢獻度」與「潛力」的晉升人才?
    ◎拒絕忙、盲、茫,了解公司及職務的真正需要,正確展現工作績效。
    ◎什麼才是主管心目中的人才?怎樣的人才可以獲得晉升機會?
    ◎列舉知名成功企業家用人與晉升關鍵。

    有助於上班族順利獲得晉升與加薪。
    職場工作者三層次:做事、管理、經營
      對上班族而言,能夠獲得晉升和加薪,是每個上班族最大的期待與開心的事。30多年前,筆者在企業界上班工作,當時年輕時最大的心願,即是晉升+加薪。當然,能晉升,也必然伴隨著加薪;尤其是晉升為中階及高階主管,其加薪的幅度及金額就更大、更可觀。
    回顧筆者的企業上班生涯,在10年內職稱的晉升快速:從「經營企劃部」及「行銷企劃部」的高級專員→經理→協理→副總經理→策略長等;以及看到別的部門人員的晉升,與老闆(董事長)對晉升人員的條件/要件說明,再融合本人長期觀察、分析與思考之後,總結出上班族要想獲得晉升+加薪的必修38堂課。本書可說是上班族們決定你一生工作生涯的價值所在。
    作者介紹
    ●戴國良 博士

    現職
    企業界經營管理諮詢顧問

    學歷
    國立臺灣大學商學研究所企管博士
    國立臺灣大學商學研究所企管碩士
    國立政治大學企管學士

    國家考試
    民國74年高考企管人員及格
    民國71年普考財務行政人員及格

    經歷
    世新大學傳播管理研究所專任副教授暨管理學院兼任副教授
    國立臺灣師範大學(臺師大)企管碩士在職專班(EMBA)兼任副教授
    曾任職民間「策略規劃」及「行銷企劃」部門副總經理、策略長、首席顧問等16年實務資歷

    著作
    175位行銷經理人成功智慧金句
    超圖解人才戰略管理
    超圖解KOL/KOC網紅行銷
    超圖解數位行銷
    超圖解創新戰略管理
    超圖解行銷致勝72個黃金法則
    超圖解企業經營管理:45堂經營管理必修課
    超圖解行銷管理:61堂必修的行銷學精華
    超圖解經營績效分析與管理:企業打造高績效祕訣
    超圖解企業管理成功實務個案集
    超圖解行銷個案集:成功實戰個案分析
    超圖解廣告學
    圖解管理學
    圖解行銷學
    圖解人力資源管理
    圖解財務管理
    圖解企劃案撰寫
    圖解領導學
    圖解通路經營與管理
    圖解組織行為與管理學
    圖解企業管理(MBA學)
    圖解顧客關係管理
    圖解定價管理
    圖解策略管理
    圖解整合行銷傳播
    圖解服務業經營學
    圖解流通業經營學
    圖解產品學:管理力與經營力
    圖解式成功撰寫行銷企劃案
    經營策略企劃案撰寫:理論與實務
    企劃案撰寫實務:理論與案例
    目次
    第一篇  必修課篇:上班族成功晉升的38堂必修課
    引 言 晉升的全方位意涵
    第二篇  企業案例篇:成功企業家的用人與晉升之道(16個案例)
    案例1 全聯超市:林敏雄董事長
    案例2 鴻海集團:郭台銘創辦人、前董事長
    案例3 香港首富長江實業集團:李嘉誠創辦人
    案例4 奇異(GE)日本子公司:安渕聖司前董事長
    案例5 台積電公司:張忠謀前董事長
    案例6 統一超商:徐重仁前總經理
    案例7 城邦/商周出版集團:何飛鵬首席執行長
    案例8 日本京瓷集團:稻盛和夫創辦人、前董事長
    案例9 愛爾麗醫美集團:常如山總裁
    案例10 台達集團:鄭崇華創辦人、前董事長
    案例11 日本索尼(Sony)集團:平井一夫前董事長
    案例12 日本無印良品公司:松井忠三前董事長
    案例13 雲品大飯店集團:盛治仁董事長
    案例14 美國Amazon(亞馬遜)電商公司:貝佐斯創辦人
    案例15 迪士尼集團:羅伯特.艾格執行長
    案例16 聯強國際集團:杜書伍總裁
    第三篇 總結歸納